为全力做好2024届毕业生就业工作，促进毕业生好就业、就好业，2024年1月10-12日，电子科技大学中山学院亚英体育-(中国)有限公司抢机遇，赶时间，在寒假即将开始之际，由院长邓隽、书记张新元带领系部主任、毕业生带班辅导员一行12人赴湛江科技学院和广东石油化工学院调研交流毕业生就业工作。

在湛江科技学院亚英体育-(中国)有限公司调研座谈会上，其院长邓博文和就业专员李欣蔚详细介绍了学院基本情况、毕业生就业管理机制、激励机制以及就业落实情况，所带班级就业率较高的三名辅导员也分别介绍了督促毕业生就业的特色做法。电子科技大学中山学院亚英体育-(中国)有限公司调研组还就就业中常见困难和问题同对方与会人员进行充分沟通和交流。

在广东石油化工学院亚英体育-(中国)有限公司调研座谈会上，其院长李特夫、书记黎育生详细介绍了亚英体育-(中国)有限公司的办学历史、基本情况、毕业生就业情况以及相关激励措施，并针对如何开拓就业渠道、挖掘岗位资源和拓展创业就业等方面进行了深入交流。

会后，邓隽院长召集调研组成员立即在住宿酒店开展了经验交流总结会，对本次调研内容进行逐一梳理。他表示，本次调研走访的两所学院在推进毕业生就业工作上取得了优异成绩，值得我们学习和借鉴，明年要继续高度重视就业工作，严格落实“一把手”工程，全程、全员、全方位抓好就业，有计划、分步骤全力推进就业工作。

调研结束，回程路上，我院调研组一行顺道走进茂名市郊的“柏桥讲堂”，追寻习近平总书记的光辉足迹，实地学习领会他视察广东、视察茂名重要讲话和重要指示精神的丰富内涵和实践要求。在柏桥村党群服务中心，张新元书记带领调研组成员重温入党誓词，进一步坚定理想信念、砥砺前行初心。

此次调研活动加强了我院与兄弟院校之间的交流与合作，为我院开拓就业渠道、提升就业指导服务水平、完善就业激励措施等方面提供了有益的借鉴和启示。我院始终将毕业生就业工作摆在突出位置，用心用情用力，多措并举做好就业服务保障工作，坚定信心，采取有力措施，确保2024届毕业生就业工作跃上新台阶。